数字で見るDTF
DTF in Numbers
Company Data
データ紹介
当社をさまざまなデータでご紹介します。
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従業員数
260名
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男女比率
237名
23名
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DTF創立からの平均勤続年数
14年
（創立22年時点）
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DNP/東芝からの平均勤続年数
22年
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女性平均勤続年数
14年（創立22年時点）
19年（DNP/東芝からの通算）
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採用社員定着率
（直近3年間）100％
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有休取得率
92％
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有休取得日数
18日
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年間休日
123日
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過去に育児休業を取得した人
17名
女性3名／男性14名
（短期有給育児休業含む）
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平均残業時間
17時間
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在宅勤務利用可能者率
80％
（シフト勤務者除く）
HR Development
人材育成
従業員一人ひとりの主体的なキャリア形成を促進・支援するための総合的な取り組みを進めています。
| 資格取得 | 資格取得奨励制度 費用補助、奨励金あり |
|---|---|
| 独身寮制度 | 引越費用会社負担 寮 費：短大・高専・高卒入寮者 月額10,500円、 大卒・大学院入寮者 月額 15,750円 在寮期間：短大・高専・高卒入寮者 入社年から8年後の2月 大卒・大学院入寮者 入社年から4年後の2月 |
| キャリアプラン | 社内研修でキャリアデザインを支援 |
| メンター制度 | 新入社員指導員制度あり |
| 自己啓発支援 | 自己啓発講座「My Canvas（マイキャンバス）」 受講料割引、奨励金あり |
| 研修制度 | 新入社員教育、階層別教育など |
